OBIETTIVI
Individuare le risposte più efficaci ai dilemmi organizzativi che si pongono in contesti aziendali in rapida evoluzione, determinando le variabili chiave e fornendo spunti di riflessione e strumenti per la riprogettazione organizzativa, in particolare nelle situazione di crisi. Saranno inoltre valutati gli approcci organizzativi e gestionali emergenti
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